Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn

In der Mädchenwohngruppe Hümme leben Mädchen und junge Frauen zwischen 13 und 18 Jahren. Die Einrichtung bietet einen Lebensraum, dessen Schutzcharakter es den Bewohnerinnen ermöglicht, ihren Fokus auf die für sie anstehenden Entwicklungs- und Selbstbehauptungsaufgaben zu legen. Das Angebot richtet sich an Mädchen und junge Frauen, deren aktuelle Bedarfe über die Betreuung in (geschlechtsgemischten) Wohngruppen hinausgehen, beispielsweise weil sie einen geschützten Ort oder eine überschaubare Gruppengröße benötigen.

Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) in einer Mädchenwohngruppe

Einsatzort:
Hofgeismar

Arbeitszeit:
30 Stunden

Start:
schnellstmöglich

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Gemeinsam mit dem pädagogischen Team unterstützen Sie die Mädchen und jungen Frauen in Bezug auf ihre Fähigkeiten und Ressourcen sowie in einer altersentsprechenden Entwicklung. Dabei steht die Förderung der Selbstständigkeit im Mittelpunkt. Gesellschaftliche Teilhabe und soziale Integration sind weitere Schwerpunkte. Auf Basis ihrer Fähigkeiten, Interessen und Ziele erarbeiten sich die Adressatinnen persönliche Zukunftsperspektiven.

Die Mädchenwohngruppe ist Teil der Hephata-Jugend-, Familien- und Berufshilfe. In diesem Geschäftsbereich bieten wir aktuell mehr als 1.300 Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen Unterstützung in Ausbildung, Bildung und Erziehung. Wir sind in Hessen und Rheinland-Pfalz in Familien, in Pflegefamilien, in Wohngemeinschaften oder in eigenen Wohnungen für junge Menschen da.

Ihre Aufgaben

Sie tragen dazu bei, den Mädchen und jungen Frauen einen strukturierten Alltag und damit Halt und Sicherheit zu geben. Die Betreuung orientiert sich an den Bedarfen und Ressourcen der Mädchen und jungen Frauen. Neben der Anleitung und Bestärkung in alltags- und lebenspraktischen Bereichen vermitteln und erarbeiten Sie gemeinsam Konflikt- und Problemlösungsstrategien. Das Team der Wohngruppe kooperiert eng mit Schulen.

Im Rahmen der Bezugsbetreuung übernehmen Sie Verantwortung für mehrere Mädchen
Sie wirken bei Gruppenkonferenzen zur Reflexion des Zusammenlebens mit
Sie unterstützen die Mädchen und jungen Frauen beim Erkennen und Lösen von Konflikten
aktive Freizeitgestaltung, Projektarbeit und Ferienfreizeiten gehören zu Ihren Aufgaben
Sie arbeiten regelmäßig mit Erziehungsberechtigten und/oder anderen Bezugspersonen zusammen
Gemeinsam mit den Mädchen bereiten Sie die Rückkehr in die eigene Familie/in eine andere Familie bzw. den Auszug ins Betreute Jugendwohnen vor

Ihr Profil

Sie haben eine Ausbildung als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Heilpädagog*in
idealerweise kennen Sie die Arbeitsfelder, Aufgaben und Herausforderungen der Jugendhilfe, speziell in der Betreuung von Mädchen und jungen Frauen
die Aufgabe setzt die Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdiensten sowie die Bereitschaft zu Nachtbereitschaftsdiensten voraus
Sie sind flexibel und bringen Einsatzfreude mit
Sie besitzen den Führerschein Klasse B
Sie schätzen eigenständiges Arbeiten ebenso wie Teamwork
Sie verfügen über ein hohes Maß an Analyse- und Problemlösefähigkeit

Ihre Vorteile

attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8 gemäß der der Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR.KW) des Diakonischen Werks. Das entspricht bei einer Teilzeitstelle (30 Stunden) einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 2.695,80 Euro und 2.979,55 Euro brutto pro Monat.
Kinderzuschlag in Höhe von 100 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung)
eine Erziehungsdienstzulage in Höhe von 100 Euro brutto pro Monat
Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Bereitschaftsdienst
eine Jahressonderzahlung zu zwei Teilen im November und im Juli des Folgejahres
Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie: 1.500 Euro noch im Jahr 2023 und monatlich 187,50 Euro vom 01.01.2024 bis 31.08.2024. Teilzeitkräfte erhalten die Inflationsausgleichsprämie anteilig.
Entgelterhöhung um einen Sockelbetrag von 200 Euro (in Teilzeit anteilig) plus 5,5% ab September 2024
30 Tage Urlaub/Kalenderjahr
6,5 % vom Jahresbruttogehalt als betriebliche Altersversorgung, die zu 100% von uns übernommen wird
Mitarbeitervorteilsprogramm (Corporate Benefits)
Jobrad-Leasing
Jeder auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata.“

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich unter Angabe des Stellenkennzeichens 139-2023_JuHiN schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:
Yvonne Stehl, Recruiting Tel. 06691 18-1085 oder 18-1818

„Die Arbeit bei Hephata ist Teamarbeit, ist täglich anders und unterstützt Menschen dabei, ihren eigenen Weg zu finden.“

Henning Wienefeld, Regionalleitung Nord
in der Hephata-Jugendhilfe